1. Основний обов'язок турботи про працівників. Згідно зі статтею 19(1) Закону WHS, PCBU має забезпечувати, наскільки це практично можливо, здоров’я та безпеку працівників, які працюють на підприємстві чи підприємстві, незалежно від того, чи є вони працівниками: залученими чи спричиненими заручена, особою.06.02.2024р

Це означає вжиття розумних заходів для захисту або принаймні для запобігання заподіянню передбачуваної шкоди іншій особі чи її власності. Працюючи в секторі для людей похилого віку або людей з обмеженими можливостями, ви несете юридичну та моральну відповідальність за захист людей, яких ви підтримуєте, від шкоди під час користування вашими послугами або вашого догляду.

У деліктному праві обов’язок обережності – це юридичне зобов’язання, яке покладається на особу, яке вимагає дотримання стандарту розумної обережності, щоб уникнути необережних дій, які передбачувано можуть завдати шкоди іншим і призвести до позову через недбалість.

Чи є у вас обов’язок піклуватися про них? У більшій частині Австралії, немає жодних юридичних зобов’язань втручатися та надавати допомогу, за винятком Північної території, де закон зобов’язаний надавати допомогу нужденному.

Усі працівники мають загальний обов’язок піклуватися забезпечити власну безпеку та здоров'я на виробництві. Вони також мають загальний обов’язок піклуватися про інших, щоб гарантувати, що їхні дії чи бездіяльність не загрожують безпеці чи здоров’ю інших.

ДОГЛЯД Австралія підтримує жінок у всьому світі для порятунку життів, подолання бідності та досягнення соціальної справедливості.